Le réseau globatech
globatech est composé de 6 compagnies (communément appelées divisions):
Ce que j'apprécie particulièrement de mon travail, c'est la dynamique constante et le fait que chaque journée est bien remplie. J'aime que les choses bougent et que le rythme soit soutenu.
Je tiens aussi à souligner l'excellente ambiance au sein de ma nouvelle équipe.
J’apprécie vraiment la grande variété des tâches qui me sont confiées, chaque jour est différent et stimulant.
Les activités sociales chez globatech créent une belle dynamique entre collègues, et j’adore contribuer à cet aspect.
Travailler chez globatech signifie relever des défis quotidiens qui me motivent à donner le meilleur de moi-même.
Chez globatech, j'apprécie vraiment la proximité avec la direction, toujours à l’écoute et ouverte à nos idées.
Mon travail allie le bien-être physique à la satisfaction de voir les résultats concrets de mes efforts, et c'est ce qui me rend fière de ce que je fais.
Ce qui me garde motivé, même après toutes ces années, c'est la proximité avec les gens et le travail d'équipe.
La technologie ne cesse d'évoluer, et logic-contrôle est là pour suivre ces changements et innover.
Ce que j'aime profondément ici, c'est l'esprit familial. C'est fort, c'est sincère... et c'est une ambiance qu'on ne retrouve pas partout.
Oui. Avec nos multiples divisions et nos besoins grandissants, nous sommes toujours heureux de recevoir vos CV. Même si nous n’avons pas de postes qui vous correspondent en ce moment, il est fort possible que votre profil réponde à un de nos besoins dans un futur proche. Vous mettez donc toutes les chances de votre côté en rejoignant notre banque de candidats !
Oui. Ceci simplifie grandement le processus et démontre ton intérêt. Il est également possible, en fonction de ton profil et de nos besoins, que nous te contactions pour te faire part d'autres occasions d'emplois correspondant à ton profil.
Nous t'invitons à poser ta candidature sans tarder lorsque tu vois une offre d'emploi qui correspondant à tes aspirations. Notre processus de recrutement est en marche dès le jour de l'affichage et celui-ci est retiré dès que le poste est pourvu.
Certainement! Demande-lui de soumettre tes coordonnées sans tarder par le biais de notre programme de référencement du personnel. Nous te contacterons afin de compléter ton profil.
Oui. Nous les reconnaissons dans la mesure où nous demandons les équivalences de diplômes remises par notre gouvernement, c'est-à-dire une équivalence de diplôme remise par le Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration. Cette démarche est de la responsabilité des candidates et candidats concernés et le ou les documents en question doivent être présentés lors du processus de recrutement.
Le permis de travail, la citoyenneté ou la résidence permanente au Canada sont obligatoires pour travailler au Canada et au Québec. Pour plus d’information sur la démarche à suivre, visitez le https://www.quebec.ca/immigration/permanente/choisir-quebec pour le Québec et le https://www.canada.ca/fr/immigration-refugies-citoyennete/services/immigrer-canada.html pour le Canada.
Oui, mais ceux-ci dépendent de la division, du métier et du poste. N'hésitez pas à nous écrire pour demander si nous avons des stages pour un poste spécifique.
Informez-vous sur notre processus de sélection en parcourant les différentes étapes sur notre page carrière.
Voici une liste des étapes :
Oui, ne vous inquiétez pas, vous recevrez un accusé de réception par courriel.
Bien sûr ! Nos conseillers se feront un plaisir de vous aider dans vos démarches, vous n’avez qu’à nous appeler au (418) 686-2300 poste 2252.
